奈良県大和高田市の保育園つぼみ認定こども園の長期経営計画

長期経営計画

園長の吉村です。今回の更新では、当園の「運営ビジョン」と「長期計画」について書かせていただきます。

【運営ビジョン】

私たち全職員がよりどころとしている「基本理念」を具体的に実現するための道筋として「10年間の運営ビジョン」を描き、歩んでおります。ビジョンの立案には、ただ訪れる環境の変化を受け入れるだけではなく、私たち自身が、より良い未来のために積極的に使命を果たしていくという思いを持つことが求められます。子どもたちとの関係はどうあるべきか、保護者様や地域社会とのつながりはどのように広げていくか、など多様なテーマについて考えなければなりません。

10年後の当園は・・・

A. 子育ての頼れる存在として地域で広く認知されている
B. 自分たち自身が納得できる保育を日々実現している
C. 地域の多くの方が集える様々な「ふれあいの場」を提供している
D. 家庭で仕事をしながら子育てする方をしっかりと支える存在であり続ける
E. 卒園した子どもたちが成人するまで関わり見守っている
F. 地球環境を考え、それを採り入れた保育を実現している

■子育てのプロへのさらなる成長

より良い未来に向かって成長していくため、全職員で目標を共有化する。

■地域の方々のふれあいの場となる

行事や活動を通して地域の人たちを招待する機会を設け、親しみの持てる園にする。

■ご家庭や地域とのつながりを広げ、ネットワークを構築する

卒園した子どもたちと関わりを持ち続け、地域とのつながりを強める。

【長期計画】

運営ビジョンから、10年後を見据えた3つの長期計画を作成、共有しております。

① 快適な新園舎にて、素晴らしい保育が展開されている。
② 地域で一番園児が多く、地域で一番信頼されるこども園であり続ける。
③ 幅広い年齢層の職員から支持され離職率の低い法人であり続ける。

【長期計画とは（説明）】

長期計画は、基本理念の実現をより具体的にイメージできるように夢とロマンが盛り込まれた「大目標」です。つぼみ認定こども園の基本理念の実現に向けて、取り巻く環境の変化や今後の予測などについての認識・知識を共有化し、職員それぞれが立案し実行できる共通理念を持ち、こども園を舞台に実現される、来るべき明日の姿（ビジョン）のすばらしさを共感できるよう、わかりやすく３つにまとめて表現したものです。